Pitanja na razgovoru za posao – selekcija zaposlenika

prednosti psihološkog testiranja kandidata za posao poželjan poslodavac headhunting psihologijsko testiranje upitnici ličnosti izbaci uljeza selekcija.hr psihološki testovi priprema za psihološko testiranje odabir kandidata za posao

Kad se upuštamo u avanturu zvanu „potraga za poslom“ najveću muku nam zadaje pisanje životopisa. Kopamo po potvrdama sudjelovanja na raznim edukacijama, tražimo preporuke, trudimo se napraviti od tog komada papira nešto što će nas izdvojiti od svih ostalih tragača za poslom i učiniti nas jedinstvenima. Kad ga napokon napišemo, šaljemo ga na sve natječaje držeći „fige“ da poslodavac shvati da smo mi prava osoba za njega. I onda se to i dogodi. Pozovu nas na intervju.  Tada shvatimo da životopis i nije bio takva muka kakva smo smatrali da je – pisali smo ga danima, pročitali i ispravljali sto puta, glancali do savršenstva. A intervju – užas!S grčem u želucu stojiš na stratištu i odolijevaš pustim pitanjima pokušavajući se domisliti pravom odgovoru koji će te lansirati sa zavoda za zapošljavanje na novo radno mjesto. A glava – prazna.

Srećom, i tome ima lijeka. Postoje neka pitanja koja se često postavljaju na intervjuima i ako se dobro pripremite možete se bez problema okititi titulom miss kandidata za zaposlenje. Potražila sam ih za vas i grupirala po područjima na koja se odnose:

OBRAZOVANJE:

  1. Koliko ste vremena, dnevno, provodili u učenju?
  2. Jeste li sudjelovali u još kakvim edukacijama nakon što ste završili vaše formalno obrazovanje, ako jeste, koliko ste u njima bili uspješni?
  3. Jeste li bili aktivan član studentske organizacije?
  4. Kako vas vaše iskustvo i znanje kvalificiraju za ovo radno mjesto?

RADNO ISKUSTVO:

  1. Što se od vas očekivalo na prethodnim radnim mjestima. Jeste li morali raditi prekovremeno i kakav je vaš stav o prekovremenom radu?
  2. Jeste li radili tijekom studiranja?
  3. Koliko često vam su vam na ranijim poslovima bile povjerene teške i složene zadaće?
  4. Koliki opseg posla se spremni napraviti bez traženja da bude ocijenjen kao prekovremeni rad i u kojim okolnostima?
  5. Obraćaju li vam se kolege često za pomoć u obavljanju posla?
  6. Što bi ste naveli kao svoj najveći uspjeh u poslu?
  7.  Koji bi vam poslodavac dao najgoru preporuku i zašto? A najbolju?

SLOBODNE AKTIVNOSTI:

  1. Kako provodite slobodno vrijeme?
  2. Imate li kakve hobije?

ODLAZAK SA STAROG MJESTA, DOLAZAK NA NOVO:

  1. Zašto želite napustiti sadašnji posao? Zašto ste napustili posljednje radno mjesto na kojem ste bili zaposleni?
  2. Zašto se natječete za ovo radno mjesto?

PERCEPCIJA NOVOG RADNOG MJESTA:

  1. Što mislite koje su glavne aktivnosti naše tvrtke?
  2. Koje dimenzije ovog radnog mjesta vas najviše privlače?
  3. Koje vas najmanje privlače?

LIČNOST

  1. Koja je najgora stvar koju ste ikada napravili?
  2. Koliko smatrate da ste kompetitivni? Volite li natjecateljske sportove? Koliko poraz ili pobjeda utječu na vašu želju za sudjelovanjem u natjecanju?
  3. Kako reagirate na poraz u nekoj igri?
  4. Koliko često ste ulazili u rasprave s kolegama, profesorima i sl.?
  5. Opišite neku situaciju u kojoj ste se osjećali jako frustrirano i nemoćno. Kako ste reagirali?
  6. Opišite najnezreliju stvar koju ste ikad napravili
  7. Što mislite o mogućnosti da radite više stvari istovremeno? Kako se osjećate kad znate da ne možete završiti neki projekt na vrijeme?
  8. Koliko planirate neku aktivnost prije nego što idete u njenu izvedbu? Koliko pažnje pridajete detaljima, pisanju izvještaja i sl.?
  9. U kojim okolnostima se netko u velikoj mjeri oslanjao na vas. Kako ste vi na to reagirali?
  10. U kojoj mjeri ste vi volontirali na nekim poslovima u prošlosti? Zašto?
  11. Opišite intelektualno najizazovniju stvar koju ste ikad napravili.
  12. Kako bi vas opisao najbolji prijatelj? A neprijatelj?
  13. Koliko često se pouzdajete u druge ljude? A oni u vas?
  14. Do koje mjere mislite da vas ljudi žele iskoristiti?
  15. Kako biste reagirali kad bi nadređeni o obavljanju nekog aspekta vašeg posla imao suprotno mišljenje?
  16. Kako se obično osjećate nakon napornog dana na poslu? Koliko ste u zadnje 2 godine izostali s posla zbog bolesti?
  17. Opišite se.

KOMUNIKACIJA

  1. Kako bi drugi opisali vaše komunikacijske vještine?
  2. Što smatrate da je vaša najveća prednost u komunikaciji s drugim ljudima?
  3. Volite li komunicirati s ljudima?
  4. Je li vam teško prenijeti vaše misli na papir?
  5. Koliko ste često imali prigodu govoriti ispred veće grupe ljudi?

PITANJA ZA FINALISTE

  1. Što ćete napraviti ako ne dobijete ovaj posao?
  2. Ako vam sad ponudimo posao, što biste rekli, kako bi reagirali?
  3. Ako dobijete ovaj posao i to kažete svojim sadašnjim kolegama kako će oni reagirati?
  4. Ako vam na starom radnom mjestu ponude više novca da ostanete kod njih, što biste napravili?
  5. Što biste još mogli reći , a što bi nam pomoglo da lakše donesemo odluku?
  6. Što mislite koje ste greške napravili tijekom ovog intervjua?

Piše: Divna Jović, psihologinja.