Hrvatski
English 
Online testiranje za posao Postalo je izrazito popularno u selekcijskim postupcima. Zamjenjuje klasičan način testiranja koji uključuje rješavanje...
Visoko motivirani zaposlenici – kako ih pronaći?
Kao jedan od glavnih prediktora radne uspješnosti je motivacija za radom. Visoko motivirani radnik osim što je spreman iskoristiti sva svoja znanja ...
Prvi dojam u selekcijskom postupku
Upoznajemo novu osobu, pružamo joj ruku i predstavimo se. Ne znamo ništa o toj osobi, ali prvi dojam nam je omogućio da stvorimo mišljenje o njoj....
Motivacija za postignućem
U današnje vrijeme zaposlenici su postali glavni resursi unutar kompanija. Stoga je motivacija za postignućem i radom osnova proizvodnosti i efikasn...
Mobbing na radnom mjestu – kako ponuditi savjet?
Iskustvo zlostavljanja radnika na radnom mjestu je trauma kojoj je prema nekim procjenama izložen svaki četvrti radnik u Hrvatskoj, dok na adresu Ud...
Radni učinak osoba starije dobi
Radni učinak osoba starije dobi Posljednjih godina tržišta rada država zapadnog svijeta postala su jako uska, što je organizacije prisilio u tzv....